Assistant Formation H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.  

Référence

2024-5926  

Date de parution

10/04/2024

Description du poste

Société

Dalkia Campus

Sous-filière et emploi repère

Ressources humaines - Chargé des ressources humaines

Intitulé

Assistant Formation H/F

Type de contrat

CDD

Durée du contrat (en mois)

6

Catégorie socio-professionnelle

Etam

Descriptif du poste

Inauguré en avril 2012 à Lomme (Lille - 59), le CAMPUS DALKIA est un lieu de formation dédié aux métiers de l'énergie. Conçu comme un support pédagogique dans des conditions réelles d'exploitation, il abrite dans un cadre moderne et convivial, notamment des ateliers et halles technologiques (thermique, électrique, hydraulique, traitement d'eau, régulation, climatisation, etc…).

Filiale des Groupes Dalkia et EDF, le CAMPUS DALKIA compte près de 50 collaborateurs qui accompagnent sur tout le territoire national l’ensemble des 20 000 salariés DALKIA dans leur développement de compétences.

Nous recherchons actuellement au sein de notre Campus de Lomme (59160) :

 

Un Assistant de Formation H/F

 

Sous la supervision du responsable de service, vous participez à la vie administrative de la Formation Professionnelle Continue.

Vos missions sont les suivantes (liste non-exhaustive) :

- Assurer la gestion administrative des dossiers (demandes de devis, conventions de formation, demandes de prise en charge, convocations, feuilles d'émargement, évaluations, factures, avis d'habilitation...)
- Gérer les annulations, les absences, les repositionnements des salariés absents
- Saisir et mettre à jour les éléments dans l'outil de gestion du réalisé
- Faire le suivi financier des dossiers et les répercussions en cas d'annulation/Absences Suivre les indicateurs de son activité (réalisé, planifié, demandes de prise en charges, respect des budgets...)

Type de contrat (technique)

CDD

Profil recherché

Profil

Niveau BAC +2 ou +3 (assistant manager, assistant de gestion PME PMI, assistant de direction ou équivalent) avec une expérience d' 1 an minimum qui vous a permis de vous familiariser avec la gestion administrative associée à la notion de service client interne et externe.

Votre calme, votre patience alliée à votre dynamisme et votre réactivité vous caractérisent comme la rigueur de votre organisation.

Vous maîtrisez les logiciels (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que Gmail. La maîtrise de la langue française et de son orthographe est indispensable.

Vous montrez une capacité de synthèse face à une masse d’informations à traiter. Vous êtes capable de travailler en mode transverse, partageant les informations tout en tenant compte des contraintes de chacun.

Vous savez vous montrer force de proposition et de conviction, vous faites preuve de flexibilité.

Disponibilité et diplomatie, entraide et solidarité au sein de l'équipe sont des qualités qui vous définissent.

Méthodique et exigeant(e), vous avez le sens de l'organisation, vous savez travailler en autonomie, votre rigueur et votre capacité à évoluer dans un environnement multitâche seront également des atouts clés pour réussir sur ce poste.

 

Niveau de formation

BTS / DUT / DEUST

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 1 an

Permis de conduire

Non

Localisation

Localisation du poste

France, Hauts-de-France, Nord (59), LILLE (59000)

Complément Pôle Emploi & APEC

Nombre de poste(s)

1

Mobilité du poste

Aucune

Appellation métier

Chargé / Chargée de formation en entreprise_11796

Code ROME

Développement des ressources humaines