Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 800 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

• Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique
• Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux, Magasins, Logistique de vie
   

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

 
Au sein de la Branche Process et sur le CNPE de Bugey, nous recherchons notre futur Manager Opérationnel (H/F). Vos activités principales seront les suivantes :

RELATION CLIENT

• Correspondant privilégié des chargés d'affaires EDF et des CSI
• Réaliser les analyses suite à détection d’écart (Sureté, Sécurité, RP, NQM,
• Environnement) 
• Assurer le reporting journalier et hebdomadaire de l’activité
• Assurer l’ouverture et le traitement des écarts, proposer des actions correctives

MANAGEMENT

• Manager, assurer l’implication de ses équipes
• Accompagner les managers opérationnels dans leur rôle
• Partager l'information, bonnes pratiques et animer le retour d'expérience
• Mettre en place un plan d’actions local pour garantir la maîtrise de la qualité de la maintenance
• Superviser, contrôler les prestataires, fournisseurs
• Elaborer le plan de formation et le suivi des compétences
• Valider les plans de prévention
• S’assurer que les intervenants possèdent les habilitations nécessaires
• Assurer la qualité de la prestation et du respect des exigences du contrat

ACTIVITÉS

• Appui technique des équipes en intervention sur tous les chantiers en cours, arbitrer les problématiques et décisions techniques
• Piloter la réunion d’ouverture de chantier et briefings journaliers
• Identifier les activités à risques et les organiser en fonction des compétences des équipes 
• Participer à la planification des activités
• Contrôler la complétude des dossiers avant transmission au client pour validation
• Participer à la réunion de distribution et réunion quotidienne animée par le chef de site
• S’assurer que les intervenants possèdent les habilitations et niveaux de compétences adaptés
• Animer le pré job briefing, débriefing
• Réaliser le contrôle post 1N avant le retour des dossiers d’intervention aux chargés de surveillance

BUDGET

• Participer à la valorisation des prestations, identifier les écarts sur des engagements contractuels
• Effectuer les consultations fournisseurs

• BTS Génie climatique, Électrotechnique, CIRA, Mesure physique, ou une expérience significative de chef d’équipe dans le domaine nucléaire
• Précision, rigueur, engagement, autonomie, polyvalence, force de proposition
• Leadership, entraide, travail en équipe
• Habilitations requises : SCN2 / CSQ / RP2 / M2 - MR - ME / B2VE BR H0 / CASES PONT BOITE A BOUTON / CACES NACELLE /CHEF DE MANOEUVRE / INCENDIE / TRAVAUX EN HAUTEUR - HARNAIS / UTILISATION ÉCHAFAUDAGE / PFI / FME/ MQME / SST

Connaissances :

• Connaissances de l’environnement réglementaire technique, QSSE, des outils informatiques EDF et Dalkia EN, des référentiels EDF et Dalkia EN (SMI, GNI, NT85-114, RPP…) 
• Compétences techniques dans les domaines d’activités concernés

Savoir-faire :

• Diriger une équipe de techniciens, planifier
• Communiquer avec le client
• Rendre compte à sa hiérarchie
• Contrôler les documents avant transmission au client
• Rassembler les équipes avec un but commun
• Diagnostiquer le fonctionnement des installations
• Appréhender, évaluer les risques
   

Chez DALKIA EN au quotidien :

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…)

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET

Poste soumis à une enquête administrative