Dans le cadre d'un départ en retraite, E2S recrute un.e Technicien.ne Chauffagiste pour son centre Rhône Habitat. 

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Eric ? Vous aurez comme objectif d’assurer la maintenance préventive et corrective d'installations au sein d'immeubles (bailleurs sociaux et copropriétés). 

Alors, professionnel.le du chauffage, et si on se projetait sur vos missions ? 

• Prendre en charge la maintenance préventive et corrective des installations de chaufferies d'immeubles et des installations CVC (ECS, solaire, ...) ; 
• Assurer la réalisation de travaux d'exploitation sur les installations que vous gérez (changement vase d'expansion, régulateur, servomoteur, ...).
• Réaliser les relevés techniques pour permettre la réalisation de devis par notre personnel de bureaux ;
• Intervenir au sein du pôle d’astreinte après intégration.

La sécurité est primordiale chez E2S : vous veillez au respect de la réglementation en matière de sécurité, d’hygiène et de conditions de travail, et vous êtes force de proposition pour les améliorer.

Ce que l’on attend de vous : 

Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience dans la maintenance d'installations de chauffage ! 🔧

• Vous avez des compétences en chauffage collectif et en électricité ? 
• Vous préférez travailler en autonomie et en itinérance ?
• Vous aimez obtenir la satisfaction de vos clients ?

👉 Alors vous devriez candidater ! 



Ce que vous aurez en nous rejoignant :
🤝 Une intégration organisée dès votre arrivée.
✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.
💲 Un package de rémunération attractif…:

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Le choix de sa formule de RTT,
• Votre véhicule de service,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
• Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

Vous candidatez… et ensuite ? 

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. 
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Eric !
   
   

« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».